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5月26日下午，學校科研創(chuàng)新團隊驗收成果報告會在終身教育大樓1901報告廳舉行。校長楊斌教授、黨委副書記周宇教授、副校長王煥清教授、正校級督導劉演林教授，老領導鄧楠教授、劉建軍教授，教務處處長繆富民教授、信息學院院長楊先林教授及劉永東教授等驗收專家出席，第一、第二批科研創(chuàng)新團隊成員參加會議。報告會由科研處處長鐘金霞主持。
學校于2017年、2019年先后遴選出兩批共7支科研創(chuàng)新團隊，2017年立項建設的3支科研創(chuàng)新團隊已進入結項驗收階段。遴選科研創(chuàng)新團隊旨在培育高級別的研究項目、高水平的科研成果、優(yōu)秀的學術帶頭人和優(yōu)秀的科研創(chuàng)新人才梯隊。報告會上，第一批立項的3支科研創(chuàng)團隊負責人圍繞團隊建設、項目成果、服務社會等方面對3年來的建設工作進行總結分享。
楊斌在講話中充分肯定了三個科研創(chuàng)新團隊建設的成效，她希望今后以更開放的理念、更高的目標和更高的要求來動態(tài)建設科研創(chuàng)新團隊，注重以人為核心，充分發(fā)揮團隊帶頭人領頭雁作用，強化科研創(chuàng)新團隊的發(fā)展規(guī)劃、培訓學習、隊伍建設及團隊凝聚力建設，培育標志性科研成果。科研管理部門要做好科研創(chuàng)新團隊建設的頂層設計與制度建設，加大培育資助力度，加強溝通引進人才，重點打造學科專業(yè)創(chuàng)新團隊。
劉演林指出，三支科研創(chuàng)新團隊都建立了較穩(wěn)定的研究方向，培育了一些較高質量可持續(xù)研究的項目，形成了一些較高水平的成果，促進了團隊成員的成長，基本達到了預期目標。實踐證明，開展科研創(chuàng)新團隊建設是有意義的探索，對學校科研工作有很好的促進作用。他希望三個團隊總結經驗，尋找可以進一步研究的選題；學校和學院要更加重視團隊建設，在制度建設、經費保障方面給予更多支持。
周虹副教授主持的是“互聯(lián)網(wǎng)+”信息新技術理論與實踐研究科研創(chuàng)新團隊。3年來共發(fā)表學術論文19篇，其中SCI收錄1篇、EI收錄1篇、CSCD收錄1篇、北核收錄1篇；主持省級課題5項，校級重點課題6項；出版專著1本；取得發(fā)明專利1項，實用新型專利3項，獲軟件著作權4項；立項省級精品課程4項，亞行精品課程5門，省級教學資源庫1項；1人獲博士學位，1人獲國家級技能大師稱號，3人職稱晉升，1人晉升3級教授；在各級各類競賽中獲獎20余次。
鄧恩教授主持的是金融理論與應用科研創(chuàng)新團隊。自立項以來共發(fā)表學術論文14篇，其中北大核心3篇、EI檢索1篇、CPCI檢索2篇，省級8篇；立項省級課題3項、國開課題1項、教育廳課題1項、校級課題2項、橫向項目結題4項；出版學術專著1本，相關研究成果獲湖南省發(fā)改委采納2項，研究成果獲省級社科成果鑒定“省內先進”“通過”等次各1項；獲得國家開放大學辦學體系第八屆優(yōu)秀科研成果獎一等獎和“青年學術新秀”獎各1項；指導金融管理專業(yè)學生獲得全省銀行綜合業(yè)務技能大賽一、二、三等獎各1項，主持建設亞行資助網(wǎng)絡開放課程《網(wǎng)絡經濟學》《互聯(lián)網(wǎng)金融》《商業(yè)銀行經營管理》并基本完成建設任務；團隊6名成員，全部獲得職稱晉升，其中3人晉升教授，1人晉升副教授，2人晉升講師，1人被全國金融行指委聘為互聯(lián)網(wǎng)金融專業(yè)委員會委員，1人獲得博士學位。
劉應君教授主持的是思想政治教育理論與實踐科研創(chuàng)新團隊。3年來共發(fā)表論文43篇，出版專著2本。先后獲得教育部人文社科、湖南省社科基金、湖南省思想政治教育研究專項、湖南省思政課名師工作室等省部級及以上項目16項、校級課題7項，申請專利1項。團隊成員成長迅速，2人晉升正高，1人晉升副高，1人被聘為湖南省教課規(guī)劃評審咨詢專家，1人成為湖南省思政課名師，1人成為湖南省青年骨干教師，1人為湖南省高職高專優(yōu)秀思政課教師。在高校思政課教學展示競賽、思政課教師課外實踐活動比賽、研究性學習成果展示競賽、國家開放大學首屆思政課展示競賽、等省級以上教學競賽二等獎勵近20項，其中國家開放大學特等獎1項，一等獎2項。團隊負責人的先進事跡先后在中央主流媒體《人民網(wǎng)》和湖南省主流媒體《紅網(wǎng)》進行專題報道，被《新浪網(wǎng)》《網(wǎng)易新聞》《國開時訊》等10多家網(wǎng)絡媒體轉載。
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